Presenze e assenze dei Servizi
I dati relativi alle percentuali di assenza e presenza si riferiscono al sottoelencato personale:
- Direttore Generale
- Dirigenti a tempo indeterminato
- Dirigenti a tempo determinato (art. 110 del D.Lgs. 267/00)
- Dipendenti a tempo determinato di supporto agli organi istituzionali (art.90 del D.Lgs. 267/00)
- Dipendenti Alta Specializzazione assunto a tempo determinato (art.110 del D.Lgs. 267/00)
- Personale di Ruolo
- Segretario Generale
I dati mensili relativi alle percentuali di assenza sono stati ricavati rapportando il numero dei giorni di assenza del personale del servizio compreso il dirigente, tenendo conto di tutte le giornate di mancata presenza lavorativa, a qualsiasi titolo verificatasi (malattia, ferie, permessi, aspettativa, congedo obbligatorio-maternità ,congedi parentali facoltativi-maternità .. ) al numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento nelle singole strutture (Circolare della Presidenza del Consiglio dei Ministri n.03/09); in tal senso si sono ricavate le percentuali di presenza e assenza, con riferimento ai predetti Dirigenti, Dipendenti dell'Ente utilizzanti il cartellino marcatempo.
UNIONE TERRE D'ARGINE
| MESE DI GENNAIO 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
 Dati mese di gennaio 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
80,88
|
19,12
|
10,74
|
| Controllo Antisisma Strutture |
75,27
|
24,73
|
13,33
|
| Servizio Informatico Statistico |
77,09
|
22,91
|
13,24
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
82,38
|
17,62
|
3,15
|
| Settore Polizia Locale |
83,75
|
16,25
|
9,33
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
83,53
|
16,47
|
9,42
|
| MESE DI FEBBRAIO 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di febbraio 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
88,15
|
11,85
|
3,76
|
| Controllo Antisisma Strutture |
92,61
|
7,39
|
6,82
|
| Servizio Informatico Statistico |
89,44
|
10,56
|
5,06
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
88,72
|
11,28
|
2,4
|
| Settore Polizia Locale |
89,14
|
10,86
|
5,47
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
88,72
|
10,28
|
4,97
|
| MESE DI MARZO 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di marzo 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
88,53
|
11,47
|
4,4
|
| Controllo Antisisma Strutture |
85.15
|
14,85
|
8,33
|
| Servizio Informatico Statistico |
87,09
|
12,91
|
5,96
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
88,71
|
11,29
|
1,94
|
| Settore Polizia Locale |
86,39
|
13,61
|
9,47
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
87,23
|
12,77
|
7,63
|
| MESE DI APRILE 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di aprile 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
83,69
|
16,31
|
11,14
|
| Controllo Antisisma Strutture |
95,56
|
4,44
|
4,44
|
| Servizio Informatico Statistico |
86,23
|
13,77
|
6,44
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
78,07
|
21,93
|
4,51
|
| Settore Polizia Locale |
67,8
|
32,2
|
27,03
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
84,24
|
15,76
|
10,51
|
| MESE DI MAGGIO 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di maggio 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
86,92
|
13,08
|
7,46
|
| Controllo Antisisma Strutture |
92,26
|
7,74
|
6,98
|
| Servizio Informatico Statistico |
80,06
|
19,94
|
13,52
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
87,64
|
12,36
|
3,68
|
| Settore Polizia Locale |
87,43
|
12,57
|
6,67
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
86,96
|
13,04
|
10,67
|
| MESE DI GIUGNO 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di giugno 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
77,89
|
22,11
|
14,35
|
| Controllo Antisisma Strutture |
83,91
|
16,09
|
10,87
|
| Servizio Informatico Statistico |
76,53
|
23,47
|
19,62
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
84,6
|
15,4
|
6,41
|
| Polizia Locale |
83,56
|
16,44
|
11,13
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
74,03
|
25,97
|
24,17
|
| MESE DI LUGLIO 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di luglio 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
71,57
|
28,43
|
18,68
|
| Controllo Antisisma Strutture |
94,34
|
5,66
|
4
|
| Servizio Informatico Statistico |
74,12
|
25,88
|
19,4
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
50,73
|
49,27
|
42,22
|
| Polizia Locale |
75,54
|
24,46
|
19,77
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
76,67
|
23,33
|
21,53
|
| MESE DI AGOSTO 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di agosto 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
57,08
|
42,92
|
36,77
|
| Controllo Antisisma Strutture |
60,15
|
39,85
|
39,13
|
| Servizio Informatico Statistico |
60,6
|
39,4
|
32,43
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
29,44
|
70,56
|
65,78
|
| Polizia Locale |
65,78
|
34,22
|
29,57
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
67,73
|
32,27
|
29,97
|
| MESE DI SETTEMBRE 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di settembre 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
76,32
|
23,68
|
15,59
|
| Controllo Antisisma Strutture |
93,48
|
6,52
|
6,25
|
| Servizio Informatico Statistico |
84,32
|
15,68
|
8,66
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
88,93
|
11,07
|
3,78
|
| Polizia Locale |
83,09
|
16,91
|
12,25
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
84,86
|
15,14
|
11,18
|
| MESE DI OTTOBRE 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di ottobre 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
86,73
|
13,27
|
4,11
|
| Controllo Antisisma Strutture |
93,88
|
6,12
|
6,12
|
| Servizio Informatico Statistico |
88,3
|
11,7
|
7,19
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
87,99
|
12,01
|
2,98
|
| Polizia Locale |
90,77
|
9,23
|
4,76
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
90,56
|
9,44
|
5,46
|
| MESE DI NOVEMBRE 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di novembre 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
87,02
|
12,98
|
4,63
|
| Controllo Antisisma Strutture |
90,87
|
9,13
|
2,17
|
| Servizio Informatico Statistico |
91,31
|
8,69
|
4,64
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
87,92
|
12,08
|
2,95
|
| Polizia Locale |
88,06
|
11,94
|
5,8
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
89,93
|
10,07
|
2,75
|
| MESE DI DICEMBRE 2015 |
Tassi di presenze (%)
|
Tassi di assenze (%)
|
di cui ferie (%)
|
| Dati mese di dicembre 2015 - in formato .ods |
|||
|
Settori
|
(rapporto tra il numero dei giorni lavorativi complessivamente prestati e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento)
|
(rapporto tra il numero dei giorni di assenza complessivi - ferie comprese- e il numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento) |
|
| Servizi Sociali |
78,54
|
21,46
|
16,46
|
| Controllo Antisisma Strutture |
79,27
|
20,73
|
13,33
|
| Servizio Informatico Statistico |
77,67
|
22,33
|
16,17
|
| Servizi Educativi e Scolastici |
66,38
|
33,62
|
8,61
|
| Polizia Locale |
82,81
|
17,19
|
10,85
|
| Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane |
83,07
|
16,93
|
13,77
|